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晚安文学www.wawx.net提供的《异度觉醒》60-80(第14/28页)
仪下，对着也回?头看自己的老姚和李工等，点头：“行。”
……
【C市特殊志愿者01-陈禾
标记：待观察（重点）
志愿任务一：长安大厦黑鱼案；综合评分：4分（扣分细则：方法意识上?有“为达目的，不择手段”的个人主义倾向，没有顾全受助者生命的考量）
志愿任务二：照片鉴定；综合评分：6分（扣分细则：保密意识低，对自我身份认知不准确。认知常识低于笔试平均水平，文化不达标。）
志愿任务三：清河街小区乳胶案；综合评分：8分（扣分细则：违反了?诚信原则。但表现优异，判断果决，+2分。）
志愿任务四：中?心大楼火灾案；综合评分：9分（扣分细则：不知道为什么要扣1分但按照惯例来说好像是必须扣的。但反正这一分也无?关紧要，有没有都无?所谓了?。）
志愿任务五：红光小区藤萝案；综合评分：8分（扣分细则：意志坚定，反应灵敏，超出志愿者平均水准。但体能训练还有待加强，需要观察。）
志愿任务六：郊区工地?降雨案；综合评分：0分（扣分细则：方法思维均勉强合格，但自我身份认知极其混乱！坚决不建议纳入正式队伍！）
……
当前综合案例评分：5.83分（红色待定区-系统判定断档掉档，分析个案评分人与志愿者有私怨或案件中?出现了?特殊情况。建议管理员核查案件过程，对细节进?行更深诊断。）】
【图表递交中?——】
【已递交——】
【请审核——】
……
第 72 章
当天下午。
“我和他有?私怨？！”
特?殊调查局总办公室内, 听到何枭说?出白令把工作到一半的自己叫过?来的原因，坐在办公桌对面，原以为自己是来受案情告破表扬的宋城元脸上的笑容一下就?冻住了, 盯着对面的正?副手一把手，不可置信地指向自己：“我跟他有?私怨……我跟他能?有?什么私怨？！我才认识他几天啊我跟他有?私怨？！何队, 这、这，就?算你是上级，但你今天说?这话，我也必须要说?, 咱们是警察，说?话要讲证据的好吧？！”
“我一个基层民警标兵出身的人民警察，怎么可能?跟一个志愿者?有?什么私怨啊？”
“诶, 宋队, 你这话说?的——这也不是我们说?的算啊。”很能?接受他明明是坐在两个人的对面，却直接单把矛头对准了自己的举动, 坐在白令旁边的何枭笑了笑, 耸耸肩撇清关系，接着朝他解释：“是电脑评分系统判定你跟陈禾有?私怨；要么呢，就?是发生了什么特?殊事件。但如果是特?殊事件的话, 你回来也没有?跟我们上报啊。所以, 我们也就?只?能?先来找你问问看了。”
“……‘系统判定’？”熟知各项系统的宋城元只?用了一秒, 立马想到了关键点, 眉心?一跳，瞪大眼不可思议：“意思是，除了肖长河以外, 他之前的评分也都在及格线以上还高……而我的评分导致他突然断档掉档了？！”
“嗯……”何枭没有?直接回答，而是抱着臂, 靠着椅背，做了个笑的表情，默认了他的问话。
“！”当着他跟旁边旁听的教导员和白令的面，宋城元最终还是把那句险些脱口而出的“到底是什么十级脑残评的分啊？！”咽回了喉咙；再说?也算是得到了因由，于是他勉强将白眼也压了下去，深吸了一口气后，才重露出了笑，耐着性子，挺直脊背，对着他更是白令，为自己分辨：“这……这是个误会。误会真的。”
“我就?是……真的不是私怨。我扣分理由，其实就?是他细则里那个，他的自我身份认知真的太不明确了。这非常不利于办案。其实，记录仪里就?很清楚——当时那么多人都在，他作为一个明确的、警方的人，但他自我定义的立场真的是……如果以一个正?式警察的标准来看，他是绝对不可能?合格的。白队，何队，马教导员，你们是知道我这个人的，如果我给一个人打?极低的分，那一定是他有?什么毛病很严重，而不是出于狭隘的个人主义。如果你们不相信，你们可以去回看摄像，你们就?知道我是什么意思了。”
“……”白令对着他完全不避不闪的眼睛，盯了他一会儿，他回以诚恳目光；继而侧头和何枭教导员都对了下眼神，再回过?头后，终于垂下了眼皮，没说?去看，也没说?不去看，而是抬起手，揉了揉太阳穴，声音平淡：“下次再给谁打?0分的话，最好提前报备一声。”
“……”听见对方没提看监控的事，宋城元就?知道这事算是过?去了；而听见“0分”和“提前报备”两个字，他又知道这是个非常严重的警告。由是一边心?里发着苦，一边脸上不改颜色地笑，全当只?听了句上级对下级的普通劝诫，连连点头：“是。”
“……”白令的训诫时间告毕，何枭和教导员交换了个眼色，接到眼神的后者?立即“咳！”了一声，在引来宋城元的注意后，双手捧着保温杯，脸端着笑：“小?宋啊，你呢，也别厌烦我们这么小?题大做。”
“其实啊，这个陈禾呢，到现在，是已经完成了六个任务了。按照我们新出的内部规定呢，只?要再顺利完成一次任务，就?可以直接提到正?式的后备队伍里了。我知道，你可能?觉得，他是有?很多不足，才会打?那么低的分；而且呢，这个认知和个人立场意识问题，也确实是衡量警察素质的最重要因素之一。可，我们想呢，他也必然是有?非常过?人的地方，先前才会得到那么多评分人的认可，致使他的分数一直能?够维持在标准线以上。我们看人，也不能?只?看人缺点，以偏概全的，不看人优点啊。”
“……”但这个缺点就?极其、极度他妈的致命啊。宋城元维持着笑，没反驳什么，只?殷勤地点头应：“是是是。”
一眼看出了他的口不对心?，在又和白令对了个眼色且没受到对方阻止的表态后，教导员笑了笑，眼角两边的皱纹堆起：“我知道，你点头点得这么快，心?里肯定还是觉得，立场问题，是一个公职人员需要知道的，最重要的问题。不认为自己有?错。”
“……”本来不认为他会点破这件事的宋城元一下子僵住了笑，顿住动作，抬起了头。
“唉……你们都说?我老，我看关键时候，你们都不比我年轻啊。”教导员抚着保温杯，对着他，叹了口气：“时代?变了——今天不是昨天，更不是前天、大前天、没有?‘觉醒’、‘异能?’这些的以前。”
“这是一个正?在、也已经开始出现了大变化的时代?。以前，我们对人的考核，注重一个人本身的立场，是因为，立场确实就?是最重要的，因为没有?坚定的自我认知和信仰，人是不可能?在任何一行，长久地走下去的；但现在，世?界在变化，我们也在变化，‘立场’，已然不再是一个固定的锚点了。”
“而是我们，应该去主动争取‘立场’。”
“‘立场’，是人才积累起来的……”
“而人才，”老人背对着窗户、鬓边花白的脸带着笑，笑容后的眼睛对着他，隐藏的光芒很深，“人才，在什么时候，都是最稀缺的。”
“你不去争取，别人就?会去争取。”
“你是第一批来到特?殊调查部的，你更要明白这一点啊。”
“……”
……
十分钟后，副队个人办公
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